為深入推進產業工人隊伍建設改革工作，中國有研持續圍繞高技能人才創新工作室和先進班組等平臺組織實施“創先爭優追星”工程，通過持續跟進、檢查、指導和評比，產生一批星級團隊。近日，集團工會組織評審小組走進車間和班組開展“創先爭優追星”年度中期檢查及復核工作。

周密部署推進工作

組建了由集團相關職能部門、所屬單位班子成員以及中央企業大國工匠、有研工匠、首席技師等組成的相關評審工作小組，共同開展檢查工作；討論修訂考核細則和評分標準。

創先爭優追星火熱進行

各組評委先后前往5省（直轄市）8地，深入一線對申報新建的10家創新工作室、先進班組以及申請復核的20家創新工作室、先進班組進行全面檢查。評委們聽取匯報，審核佐證材料，進行對照檢查，對創建工作進行現場評分，現場反饋。

聽取匯報

現場檢查

審核支撐材料   

評委們表示，各創新工作室在助力解決行業卡脖子問題，協同承擔國家和地方重大專項等方面發揮積極作用，各班組運用先進的質量和管理工具提升產品質量，助力企業成為行業龍頭企業唯一供應商，自主研發自動化裝備、主導數智化車間方案的設計和實施，推動公司產業智能化、數字化、自動化，很多班組先進經驗在其他單位得到推廣復制。各單位表示，高技能人才創新工作室和先進班組給各單位生產經營、攻關創新和職工隊伍成長帶來了積極影響。各創新工作室領銜人和先進班組的班組長表示，通過精心準備評選匯報，個人綜合素質顯著提升，極大的增強了他們自豪感、價值感。

奮進追星在路上

推進產業工人隊伍建設改革是一項長期的連續性工程，要以“永遠在路上”的定力和韌勁，鍥而不舍、久久為功。年底，集團工會將組織最終評審評選出新一批先進團隊、優秀團隊和星級團隊，把“創先爭優追星”工作推向新高度。