在全黨全國深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神之際，中央企業黨建思想政治工作研究會通報表揚了2021年度137個優秀課題研究成果、15個優秀課題研究組織單位。有研集團工會申報立項的研究課題《繪就新時代技能人才發展之路，賦能企業高質量發展—有研集團技能人才隊伍建設的實踐與思考》榮獲二等獎。

研究課題從宏觀經濟形勢、國家戰略、企業戰略等層面深入分析了新時期加強產業工人隊伍建設改革的重要性和緊迫性。緊密結合有研集團實施創新驅動高質量發展戰略對技能人才的需求，分析集團技能人才隊伍特點和問題，按照“政治上保障、制度上落實、素質上提高、權益上維護”的總體思路，從思想引領、機制創新、載體創建、組織保障多個維度構建推進產業工人隊伍建設改革的實踐模型，總結歸納出一條助推技能人才由“工”到“匠”的實踐路徑，為知識密集型高科技企業產業工人隊伍建設改革工作提供了經驗支持和案例借鑒。

中央企業黨建政研會特邀評審專家對于有研集團的研究成果給予了充分肯定，認為經過多年持續深入的探索實踐，集團已經基本實現了由技能人才短缺向素質普遍提升的轉變，確立了技能人才由“工”到“匠”的實踐路徑，該研究成果對促進企業科技創新和產業發展、實現“雙輪驅動”提供了有力支撐，對國有企業特別是科技型企業推進產業工人隊伍建設改革具有非常好的借鑒和推廣價值。

本次課題研究成果獲獎，是有研集團建設研究型、學習型組織，以研究課題為紐帶，緊密結合黨委中心工作，強化成果運用的集中體現。下一步，集團工會將進一步發揮職能，繼續加強研究探索，助力拓展知識密集型高科技企業技能人才成長體系、路徑，成就更多的工匠型人才，力求為集團創新驅動高質量發展做出更大貢獻。